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高企招引工作推进会顺利召开

        为进一步推进高新技术企业引育工作,加快高企异地搬迁落地见效, 8月20日下午,高新区科技局组织重点载体及第三方服务机构在东方慧谷召开高企招引培育工作推进会,管委会副主任赵志军出席会议并讲话,科技局、创业园领导及相关业务科室参加会议。


        座谈会上,东方慧谷、金企中融、清之元、乐创汇、牛商E工厂、军创空间6位负责人分别介绍了目前载体发展情况,并就高企引育工作进度、服务实效、存在问题和有关意见建议进行了深入交流。

        科技局业务科室详细阐述高企异地搬迁流程,解读招引奖励政策,并分析梳理如何做好引入高企落地后日常管理以及到期重新认定工作等注意事项。

        科技局局长夏天华就推动我区科技创新及高企招引工作对各载体、机构提出明确要求。一是要熟悉各项政策不仅要熟悉高企的招引政策,还要宣传好与科技有一定关系的人才政策,宣传好高新区的营商环境。要充分利用各自优势资源,既要招引成熟高企也要招引潜在高企。 二是要办妥搬迁手续抓好搬迁时间节奏,办理工商、税务迁移工作,协助企业做好地方科财税三部门的现场核查、完成系统调库等系列工作。三是要加强跟踪服务。要成立专门的服务团队,招引决不是一锤子买卖,要配合科技局做好企业高企资质维护辅导服务,协助企业复审过关。四是要确保持续成长。招引要有长期效应,要引进培育一批对我们高新区未来产业有引领力的新兴企业。

        最后,管委会副主任赵志军发表讲话,赵主任指出科技创新和高企引育工作是推动高新区经济高质量发展的强大动能,对高新区科创载体及第三方机构提出要坚持“一盘棋”思想,对开展高企引育工作讲了四个方面内容:

        第一是感谢。引育高企任重道远,需要大家集中智慧,群策群力,共同完成。赵主任对于各大载体和机构负责人表示感谢,他对这些单位目前所取得的进展表示赞赏。

        第二是择优。高企招引不是简单的去挖一个企业,要根据高新区实际进行产业链招商,既要招引高企,也要招引人才。落地以后要扎根,扎根以后还要良性运行,健康成长,真正变成我们江阴高新区的企业。

        第三是规范。一是搬迁流程要规范。要按照市场监管局、审批局、税务局、科技局的迁移要求规范办理。二是后续跟踪管理要规范。高新区科技局要跟踪服务,针对市科技局牵头的核查,要提前充分沟通,要向市里申请走绿色通道,进行个案服务。三是政策兑现要规范。要守诚信,只要达到招引要求,奖励资金一定要及时兑付。

        第四是服务。服务实际上贯穿于“从迁移--入驻--后续重新申报”。在载体及机构做好全流程服务过程中,科技局要及时做好与市审批局,市市场监管局、市税务局协调工作,以及载体入驻协调和重新申报集中辅导工作,帮助外迁高企,落地生根,形成高企招引工作一个良性循环。

        赵主任希望大家要坚定不移地共同努力,利用优势资源加强产业链的建设,注重集聚效应,加强信息交流,建立更好的机制,加快推进招引工作落地见效,为高新区创新更澎湃作出新的更大贡献。

        下一步,高新区高新技术企业引育工作将加速前进,江阴高新区将继续从政策引领、宣传辅导、引进孵化、资金扶持、产业链延伸、督导检查、专业服务七个方面同时发力,不断推动高新技术企业数量及质量双提升。